Podľa Müllera navrhovaný zákon umožní zamestnávateľom presunúť ľudí na
prácu, ktorá bude minimalizovať riziko nákazy koronavírusom.
"V týchto chvíľach je návrh zákona v Stálom výbore Rady ministrov," vysvetlil. "Je
to problém po technickej stránke a aj z hľadiska práva... Samozrejme,
objavili sa argumenty o údajnej diskriminácii, takže zákon musí byť
dobre naformulovaný," dodal.
"Dúfam, že túto legislatívu Rada ministrov čoskoro predloží," pokračoval Müller. "I keď vyvoláva emócie dokonca aj u ľudí, ktorí sú zaočkovaní," upozornil.
Müller dodal, že legislatívu treba dôkladne prediskutovať z hľadiska právnych argumentov, ktoré sú "tiež dôležité".
"V tomto prípade nemožno takéto argumenty úplne ignorovať. Zákon musí
byť napísaný tak, aby neposkytoval podklad pre diskrimináciu," povedal.
Müller poprel správy, že legislatíva stanovuje pre nezaočkovaných ľudí
neplatenú dovolenku. Vyhlásil, že takéto opatrenie bolo navrhované, ale
zamietli ho.
Minister zdravotníctva Adam Niedzielski vyhlásil, že návrh zákona
poskytuje zamestnávateľom právo pýtať sa zamestnancov, či sú zaočkovaní
proti ochoreniu COVID-19, a to preto, aby mohli zmeniť pracovné
povinnosti zamestnanca. Pracovníci teda budú musieť na požiadanie ukázať
certifikát o očkovaní.
"Bez predloženia takéhoto dôkazu sa bude môcť predpokladať, že zamestnanec nie je zaočkovaný," uviedol minister.